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Prévention et santé au travail Amélioration des pratiques Gestion de crise
Publié le 14 avril 2021 Modifié le 14 juin 2023
Temps de lecture : 3 minutes

Organiser les lieux de vie : les espaces de pause

Les lieux de vie communs au travail, notamment les espaces de pause, représentent des espaces exposant les agents de manière bien particulière au risque COVID-19. Afin d’être harmonieux dans la gestion de ce risque, il demeure important de ne pas oublier ces espaces et d’y appliquer des moyens de prévention adaptés.

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Nos conseils en management des risques – focus Covid-19

Permettre aux agents d’effectuer des pauses de qualité et en sécurité, c’est préserver leur bien-être et leur qualité de vie au travail. Pour ce faire, restez à l’écoute des besoins et des pratiques pré-COVID19.

Conseils pour les salles de pause et de restauration

  • Ne plus utiliser le matériel mis habituellement à disposition pour le collectif (frigo, micro-ondes, ustensiles, couverts, bouilloire, cafetière, fontaine à eau…).
  • Envisager la proposition de bouteilles d’eau ou de gourdes afin de répondre à l’obligation de fournir de l’eau potable aux agents.
  • Sensibiliser le personnel à amener ce dont il a besoin (repas froid dans un sac isotherme, couverts, bouteille d’eau/gourde, thermos pour une utilisation individuelle, tasse).
  • Demander aux agents de laver leur matériel chez eux.
  • Faciliter la prise de repas des agents à leur domicile afin de limiter la présence du personnel dans ces espaces. Il est également possible d’étudier la levée de l’interdiction de manger au bureau le temps de la reprise.
  • Si ces options ne sont pas envisageables ou demeurent insuffisantes, adapter l’espace (manger en quinconce, enlever et placer les chaises pour respecter les mesures de distanciation, espacer les tables, séparations en plexiglass…) et l’organisation (attribuer des créneaux par service afin de de réguler l’afflux du midi…).
  • Aérer au minimum 3 fois par jour (matin, midi, soir) par cycle de 15 minutes.
  • Nettoyer (assises, tables, poignées, interrupteurs…) au minimum deux fois par jour (organisation selon l’utilisation liée à la pause méridienne).

Cas particuliers des SELFS

  • Adapter les postes de travail du personnel servant les agents (vitres plexiglass, EPC/EPI, distanciation, organisation…).
  • Tout comme la salle de restauration, l’organisation de créneaux horaires par service permettra de mieux gérer le flux des agents.Faciliter la prise de repas à domicile ou étudier la levée de l’interdiction de manger au bureau le temps de la reprise peuvent également être des solutions.
  • Mettre du gel hydro-alcoolique à disposition près de l’entrée du SELF et de la caisse.
  • Être vigilant sur la distanciation dans la file d’attente et sur les différents îlots (1 mètre).
  • Arrêter les fontaines à eau et retirer les salières, poivrières, cruches (à remplacer par du matériel individuel : bouteilles d’eau, sachets à usage unique…).
  • Étudier la possibilité de faire porter un masque lors du passage des agents dans cet espace.
  • Aérer et nettoyer avant le premier service, si possible entre les services et à la fin du dernier service.

Et surtout ne pas oublier les espaces fumeurs

  • Préférer un endroit bien aéré et ventilé en extérieur à une cour intérieure ou un fumoir.
  • Éviter le gel hydro-alcoolique avant une pause cigarette (risque de brûlure: alcool + feu). Sensibiliser les agents à l’importance de se laver les mains avec de l’eau et du savon liquide avant de fumer.
  • Fumer nécessite une expiration de l’air plus prononcée que normalement : faire respecter 2 mètres de distanciation entre les fumeurs.
  • Préférer la pause cigarette individuelle à celle en groupe (nécessite une tolérance de l’organisation du travail).
  • Être vigilant concernant la gestion des déchets liée aux mégots (contact avec la bouche, les mains).
  • Rappeler aux agents qu’il ne faut pas toucher la cigarette d’un autre agent (e-cigarette, donner une cigarette).

Pour plus d’informations sur le sujet, consultez le site du Ministère du Travail.

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